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Trabalho compatível

Em certas ocasiões, a pedido da empresa ou do próprio funcionário, pode ser emitido um documento de trabalho compatível, alterando as funções de forma a não interferir com as limitações de saúde.

Um bom exemplo para isso seria a realização de trabalho remoto, ou ainda o exercício de funções administrativas para funcionários operacionais com limitações de esforço ou deslocamentos.

O documento de trabalho compatível deve conter uma descrição das atividades a serem exercidas e o período de duração.

É imprescindível o aceite por parte do funcionário e do médico do trabalho, que deverão assinar o documento junto com o preposto da empresa.

Recomenda-se uma avaliação médica prévia, bem como ao final do período previsto.




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